Przejdź do treści Przejdź do nawigacji Przejdź do wyszukiwarki Przejdź do wyszukiwania połączeń
2021-03-19
14:15

Pracownik ds. Szkoleń do Wydziału Rozwoju Kadr i Spraw Socjalnych na zastępstwo

Spółka "Koleje Mazowieckie - KM" sp. z o.o. w Warszawie

zatrudni:

Pracownik   ds. Szkoleń na zastępstwo

Opis stanowiska:

  • Zajmowanie  się organizacją i administracją szkoleń,
  • Planowanie  i analizowanie  potrzeb szkoleniowych,
  • Opracowywanie  planu szkoleń na dany rok,
  • Prowadzenie nadzoru nad prawidłowością realizacji szkoleń,
  • Zajmowanie się doborem form szkolenia z uwzględnieniem obowiązujących przepisów, potrzeb i możliwościami Spółki,
  • Prowadzenie spraw dotyczących szkoleń językowych oraz kształcenia wyższego,
  • Sporządzanie umów dla pracowników podnoszących kwalifikacje,
  • Prowadzenie rejestru szkoleń – MS Excel oraz prowadzenie dokumentacji  szkoleniowej,
  • Przygotowywanie zestawień organizowanych szkoleń oraz podejmowane w tym zakresie działania,
  • Przygotowywanie wezwań do zapłaty kosztów szkoleń organizowanych przez Spółkę KM,
  • Opracowywanie  sprawozdań dotyczących rozliczenia budżetu szkoleniowego,
  • Monitorowanie budżetu  w zakresie prowadzonych szkoleń,

Wymagania:

  • Wykształcenie średnie, mile widziane wyższe w zakresie HR, prawo, techniczne,
  • 2-letnie doświadczenie w pracy biurowej,
  • Bardzo dobra organizacja pracy własnej,
  • Znajomość arkusza kalkulacyjnego MS Excel na poziomie zaawansowanym – WARUNEK KONIECZNY,
  • Zainteresowanie miękkim HR i chęć rozwoju w tym obszarze,
  • Praktyka w  planowaniu i organizacji szkoleń/warsztatów,
  • Umiejętność budowania relacji z dostawcami zewnętrznymi i klientami wewnętrznymi,
  • Inicjatywa i gotowość do poszukiwania rozwiązań.

Oferujemy :

  • korzystne warunki zatrudnienia – umowa o pracę,
  • pracę w profesjonalnym zespole,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • zniżkę na krajowe i międzynarodowe podróże koleją,
  • szeroki pakiet socjalny,
  • pakiet dodatkowej opieki medycznej,
  • możliwość korzystania z programu sportowo-rekreacyjnego.

Wymagane dokumenty:

  • CV oraz  informacje, o  których  mowa  w  art. 221 § 1  ustawy  z  dnia   26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tj. Dz. U. z 2020 r., poz. 1320 ze zm.) tj. imię (imiona) i nazwisko, datę  urodzenia,  miejsce  zamieszkania  (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
  • Pisemne oferty zawierające CV prosimy kierować na poniższy adres lub
    e- mail podając w temacie - Pracownik   ds. Szkoleń - na zastępstwo

„Koleje Mazowieckie – KM” sp. z o.o.
ul. Lubelska 26, 03-802 Warszawa 

lub email: praca@mazowieckie.com.pl

  • W przesyłanych dokumentach prosimy zawrzeć następującą klauzulę:

Na podstawie Artykułu 6 Punkt 1 litera a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego I Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach związanych z rekrutacją na stanowisko: /Pracownik  Administracyjny MNS /  prowadzoną  przez „Koleje Mazowieckie KM” Sp. z o.o.

 

Inne informacje:

  • osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy,
  • osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone, dodatkowe informacje dostępne pod numerem telefonu:  (22)  47-37-637.
  • skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.